Los tiempos est?n cambiando y con ellos, la manera de hacer negocios.

Las empresas han dejado de ser estrictamente jerarquizadas y se han ido convirtiendo poco a poco, en una organizaci?n mucho m?s participativa, donde cada empleado tiene una opini?n y la da a conocer.

Algunas grandes empresas han logrado su ?xito de esta manera, creando en los trabajadores un sentido de pertenencia con respecto a la propia empresa.

El trabajo en equipo, las ganas de superarse y por supuesto, el amor a la labor que haces, tres elementos prescindibles y que debemos tomar en cuenta a diario.

Steve Jobs lo ve?a de esa manera, aqu? les dejo un v?deo donde habla sobre la organizaci?n en Apple, que sin duda dio y est? dando resultados, incluso a?n despu?s de su muerte.

En Nexglobal, trabajamos con esta ideolog?a. Todos somos parte de este proyecto, compartimos nuestra experiencia y escuchamos las sugerencias de nuestros compa?eros, nos reunimos para comentar las inquietudes, nos mantenemos en contacto. Y gracias a esto, nuestra empresa esta creciendo.

Julio de la Rosa

Julio de la Rosa

Prensa, Eventos y Socio Co-Fundador at NexGlobal
Apasionado de la comunicación y las personas, mi hábitat natural es trabajar rodeado de ellas, eterno radioaficionado, EA8BVF, descubro en las redes sociales un sitio donde seguir comunicando.

Buscaba un lugar dónde hacer lo que más me gusta; antes fotógrafo, comercial, vendedor, técnico y siempre autodidacta, siempre persiguiendo otras experiencias, voluntario para cualquier proyecto apasionante. Me formé en protocolo y comunicación. En Nex he encontrado ese lugar, aporto optimismo a mis compañeros y a todo el que se acerca a nosotros, he de reconocer que me gusta.

Siempre incansable, llego a parecer una navaja suiza, con una solución para todo o casi todo.
Julio de la Rosa
Usamos cookies, propias y de terceros con el fin de analizar y gestionar sus preferencias en nuestra web. Si continua navegando acepta su instalación. Más información ACEPTAR
Aviso de cookies